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人力资源管理师资格考试最新模拟试题

时间:2011-08-12 14:53来源:尚德机构 作者:http://www.sunland-h 点击:

       5060全讯为参加2011年人力资源管理师考试的广大考生整理了大量学习资料,包括模拟试题、历年真题、全真测试题、知识点复习指导等,每天更新,海量资料助考生顺利通过2011年人力资源管理师考试。预测考题如下:

 
  1、爱岗敬业的具体要求是( )。
 
  A、树立职业理想
 
  B、强化职业责任
 
  C、提高职业技能
 
  D、抓住择业机遇
 
  2、关于诚实守信的说法,你认为正确的是( )。
 
  A、 诚实守信是市场经济法则
 
  B、 诚实守信是的无形资本
 
  C、 诚实守信是为人之本
 
  D、 奉行诚实守信的原则在市场经济中必定难以立足
 
  3、在企业生产经营活动中,员工之间加强团结互助的要求包括( )
 
  A、 讲究合作,避免竞争
 
  B、 平等交流,平等对话
 
  C、 既合作,又竞争,竞争与合作相统一
 
  D、 互相学习,共同提高
 
  4、坚持办事公道,必须做到( )。
 
  A、坚持真理
 
  B、自我牺牲
 
  C、舍已为人
 
  D、光明磊落
 
  5、创新对企事业和个人发展的作用表现在( )。
 
  A、 是企事业持续、健康发展的巨大动力
 
  B、 是企事业竞争取胜的重要手段
 
  C、 是个人事业获得成功的关键因素
 
  D、 是个人提高自身职业道德水平的重要条件
 
  6、无论你所从事的工作有多么特殊,它总是离不开一定的( )的约束。
 
  A、明确的规定性
 
  B、一定的强制性
 
  C、一定的弹性
 
  D、一定的自我约束性
 
  7、职业纪律具有的特点是( )
 
  A、明确的规定性
 
  B、一定的强制性
 
  C、一定的弹性
 
  D、一定的自我约束性
 
  8、下面关于勤劳节俭说法正确的是( )。
 
  A、 消费可以拉动需求,促进经济发展,因此提倡节俭是不合时宜的
 
  B、 勤劳节俭是物质匮乏时代的产物,不符合现代企业精神
 
  C、 勤劳可以提高效率,节俭可以降低成本
 
  D、 勤劳节俭有利于可持续发展
 
  9、下列说法中,符合“语言规范”具体要求的是( )
 
  A、多说俏皮话
 
  B、用尊称,不用忌语
 
  C、语速要快,节省客人时间
 
  D、不乱幽默,以免客人误解
 
  10、职业道德主要通过( )的关系,增强企业的凝聚力。
 
  A、协调企业职工间
 
  B、调节领导与职工
 
  C、协调职工与企业
 
  D、调节企业与市场
 
  11、作为一名职工,我可以将自己描述为:准确( )。
 
  A、从不
 
  B、较少
 
  C、较多
 
  D、总是
 
  12、以下说法中,你认同哪一种观点?( )
 
  A、 按领导的意思办事就是忠诚企业的表现
 
  B、 敢于对领导提出批评是忠诚企业的表现
 
  C、 严格遵守企业的规章制度是忠诚企业的表现
 
  D、 忠诚企业就要大胆地批评领导
 
  13、你认可以下哪些做法?( )
 
  A、碗里剩下一粒米也要吃光
 
  B、工作忙时,地上掉了一块钱也不去拣
 
  C、水龙头滴水,马上关紧
 
  D、打印纸用完正面再用反面
 
  14、以下说法中,你认同哪一种观点?( )
 
  A、 现代社会提倡人才流动,爱岗敬业正逐步削弱它的价值
 
  B、 爱岗与敬业在本质上具有统一性
 
  C、 爱岗与敬业的本质上具有一定的矛盾
 
  D、 受岗敬业与社会提倡人才流动并不矛盾
 
  15、你有让他人失望吗?( )
 
  A、从不
 
  B、较少
 
  C、较多
 
  D、总是 
 
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